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(Junior) Online-Marketing Manager (m/w/d)

Aktuell suchen wir für unseren Kunden einen Online Marketing Manager, der die Planung, Umsetzung und Optimierung von SEO-, SEA- und Social-Media-Kampagnen sowie die Betreuung von Websites und Social Media Kanälen übernimmt. Sie analysieren relevante KPIs, entwickeln datenbasierte Handlungsempfehlungen und koordinieren externe Dienstleister, um die Online-Präsenz des Unternehmens nachhaltig zu stärken.

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Tasks

  • Du bist das erste Bindeglied zwischen unseren Kunden und unserer Organisation
  • Als organisatorische Führer trägst du die Verantwortung für die Mandate und die Zusammenführung der verschiedenen Projekte
  • Du bist in der eigenständigen Organisation und Abwicklung von Projekten in ständigem Austausch mit unseren Beratern und interdisziplinären Creative-Teams
  • Als Teil des Teams bist du für die Preiskalkulationen deiner Projekte verantwortlich und übernimmst das kontinuierliche Monitoring des Budgets, inklusive Nachkalkulationen
  • Für aufkommende Abweichungen vom Projekt entwickelst du innovative und pragmatische Lösungsansätze die zum Erfolg für den Kunden führen

Profile

  • Du bringst fundierte Erfahrung im Kunden- und Projektmanagement auf B2B-Ebene mit, idealerweise aus dem Beratungsumfeld.
  • Deine starke Kommunikationsfähigkeit und dein Organisationstalent ermöglichen dir eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise.
  • Dein hoher Qualitätsanspruch und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus.
  • Du arbeitest zielorientiert, denkst vernetzt und brennst für deine Aufgaben.
  • Digitale Medien sind deine Welt, und du bist versiert im Umgang mit moderner Kommunikationstechnik sowie gängigen Projektmanagementsystemen.
  • Die sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift rundet dein Profil ab.

Benefits

  • Handlungsfreiraum zur selbstständigen Projektleitung
  • Regelmäßige Training gepaart mit individuellen Coachings
  • Remote-Option, Gleitzeitregelung, Urlaubsanspruch über dem Branchendurchschnitt
  • Aktuellste IT-Hardware
  • Altersvorsorge

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten + Homeoffice
  • 30% Personalrabatt und monatlich wechselnde Corporate Benefits
  • Betriebliches Fitnessangebot
  • Team-Events
  • Jobrad

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Jannes von Lintel
Managing Director & Founder

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Fenja Kohl
Senior Consultant Data & Digital

Joshua Kantner
Director Data & Digital